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一般而言，公司更愿意在行業(yè)低迷期推出股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃，因?yàn)檫@時(shí)候推出的考核指標(biāo)更容易完成，效應(yīng)也更加理想。股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的執(zhí)行包括以下八個(gè)步驟：步，確定股權(quán)合作的內(nèi)容：包含做什么、公司的經(jīng)營(yíng)范圍等。第二步，了解股權(quán)結(jié)構(gòu)，股樹(shù)權(quán)分為三種含義：期權(quán)(只有分紅權(quán)、沒(méi)有注冊(cè)...

企業(yè)兼并重組主要稅收優(yōu)惠政策是指在企業(yè)合并過(guò)程中，對(duì)于原企業(yè)將房地產(chǎn)轉(zhuǎn)移、變更到合并后的企業(yè)，暫不征收土地增值稅的政策。該政策適用于在中國(guó)境內(nèi)注冊(cè)的企業(yè)，但不適用于房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)企業(yè)。具體適用情形是指根據(jù)法律規(guī)定或合同約定，兩個(gè)或兩個(gè)以上企業(yè)合并為一個(gè)企業(yè)。而政策...

聘請(qǐng)高素質(zhì)的管理人員 稅收籌劃實(shí)質(zhì)是一種高層次、高智力型的財(cái)務(wù)管理活動(dòng)，是事先的規(guī)劃。經(jīng)營(yíng)活動(dòng)一旦發(fā)生后，就無(wú)法 事后補(bǔ)救。因此，稅收籌劃人員必須要具有綜合素質(zhì)，需要具備稅收、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)等專業(yè)知識(shí)，并 了解、熟悉企業(yè)整個(gè)投資、經(jīng)營(yíng)、籌資活動(dòng)，從而預(yù)測(cè)出不同的納...

股權(quán)分配是公司穩(wěn)定的基石.一般而言，創(chuàng)業(yè)初期股權(quán)分配比較明確，結(jié)構(gòu)比較單一，幾個(gè)投資人按照出資多少分得相應(yīng)的股權(quán)。但是，隨著企業(yè)的發(fā)展，必然有進(jìn)有出，必然在分配上會(huì)產(chǎn)生種種利益。同時(shí),實(shí)際中,存在許多隱名股東干股等特殊股權(quán),這些不確定因素更加劇了公司運(yùn)作的風(fēng)險(xiǎn)...

在核算研究開(kāi)發(fā)費(fèi)用占比時(shí)，銷售收入包括主營(yíng)業(yè)務(wù)收入與其他業(yè)務(wù)收入。主營(yíng)業(yè)務(wù)收入是企業(yè)Nucleus業(yè)務(wù)產(chǎn)生的收入，占比較大，如制造企業(yè)銷售其Nucleus產(chǎn)品的收入。其他業(yè)務(wù)收入是企業(yè)除主營(yíng)業(yè)務(wù)外，從事與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)相關(guān)的其他經(jīng)營(yíng)活動(dòng)取得的收入，像提供技術(shù)咨詢、售...

近一年銷售收入小于 5000 萬(wàn)元（含）的企業(yè)，近三個(gè)會(huì)計(jì)年度研究開(kāi)發(fā)費(fèi)用總額占同期銷售收入總額的比例務(wù)必不低于 5%。這一要求旨在激勵(lì)中小企業(yè)加大研發(fā)投入力度，提升自身創(chuàng)新能力。中小企業(yè)雖規(guī)模相對(duì)較小，但通過(guò)持續(xù)的研發(fā)投入，能夠在細(xì)分市場(chǎng)實(shí)現(xiàn)技術(shù)突破，開(kāi)發(fā)出...

在計(jì)算研究開(kāi)發(fā)費(fèi)用占比時(shí)，銷售收入包括主營(yíng)業(yè)務(wù)收入與其他業(yè)務(wù)收入。主營(yíng)業(yè)務(wù)收入是企業(yè)Nucleus業(yè)務(wù)產(chǎn)生的收入，占比較大，如制造企業(yè)銷售其Nucleus產(chǎn)品的收入。其他業(yè)務(wù)收入是企業(yè)除主營(yíng)業(yè)務(wù)外，從事與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)相關(guān)的其他經(jīng)營(yíng)活動(dòng)取得的收入，像提供技術(shù)咨詢、售...

股權(quán)架構(gòu)設(shè)計(jì)是公司組織的頂層設(shè)計(jì)，解決的是誰(shuí)投資、誰(shuí)來(lái)做、誰(shuí)收益的問(wèn)題。股權(quán)架構(gòu)設(shè)計(jì)能將創(chuàng)始人、合伙人、投資人、經(jīng)理人的利益綁定在一起，能將互聯(lián)網(wǎng)組織變革中的合伙模式、創(chuàng)客模式、眾籌模式等落地，建立競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)并獲得指數(shù)級(jí)增長(zhǎng)。合理的股權(quán)結(jié)構(gòu)可以明晰股東之間的權(quán)責(zé)...

第二個(gè)含義則是股權(quán)構(gòu)成，即各個(gè)不同背景的股東集團(tuán)分別持有股份的多少。在我國(guó)，就是指國(guó)家股東、法人股東及社會(huì)公眾股東的持股比例。從理論上講，股權(quán)結(jié)構(gòu)可以按企業(yè)剩余控制權(quán)和剩余收益索取權(quán)的分布狀況與匹配方式來(lái)分類。從這個(gè)角度，股權(quán)結(jié)構(gòu)可以被區(qū)分為控制權(quán)不可競(jìng)爭(zhēng)和控...

高新企業(yè)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)只有實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)化應(yīng)用，才能真正體現(xiàn)其價(jià)值。企業(yè)應(yīng)建立完善的科技成果轉(zhuǎn)化機(jī)制，將知識(shí)產(chǎn)權(quán)與產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)、銷售緊密結(jié)合。例如，設(shè)立專門的技術(shù)轉(zhuǎn)移部門，負(fù)責(zé)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的推廣和應(yīng)用，積極與上下游企業(yè)、客戶進(jìn)行溝通，尋找合作機(jī)會(huì)。某新材料企業(yè)在認(rèn)定成功后，...

近一年銷售收入在 2 億元以上的企業(yè)，近三個(gè)會(huì)計(jì)年度研究開(kāi)發(fā)費(fèi)用總額占同期銷售收入總額的比例不低于 3%。大型企業(yè)憑借龐大的業(yè)務(wù)規(guī)模和雄厚的資金實(shí)力，在市場(chǎng)中具有重要影響力，但也面臨著全球市場(chǎng)的激烈競(jìng)爭(zhēng)。維持不低于 3% 的研發(fā)費(fèi)用占比，有助于企業(yè)在技術(shù)創(chuàng)新方...

資金來(lái)源，購(gòu)股方式也就是購(gòu)買的資金來(lái)源，一般有員工現(xiàn)金出資、公司歷年累計(jì)公益金、福利基金、公司或大股東提供融資、員工用股權(quán)向銀行。這幾種方式都好操作，有些方式會(huì)產(chǎn)生財(cái)務(wù)支出，要重復(fù)交稅。公司更多會(huì)采用員工出資購(gòu)買的方式，直接從工資中按比例扣錢，有利于對(duì)員工的控...

研究開(kāi)發(fā)費(fèi)用是企業(yè)為獲取科學(xué)與技術(shù)新知識(shí)，創(chuàng)造性運(yùn)用或?qū)嵸|(zhì)性改進(jìn)技術(shù)、產(chǎn)品（服務(wù)）、工藝，而持續(xù)開(kāi)展具有明確目標(biāo)的系統(tǒng)性活動(dòng)所產(chǎn)生的費(fèi)用。其涵蓋多個(gè)方面，人員人工費(fèi)用包含研發(fā)人員的工資、獎(jiǎng)金、津貼等；直接投入費(fèi)用涉及研發(fā)活動(dòng)中直接消耗的材料、燃料、動(dòng)力費(fèi)用，以...

費(fèi)用列支的選擇與稅收籌劃，對(duì)費(fèi)用列支，稅收籌劃的指導(dǎo)思想是在稅法允許的范圍內(nèi)，盡可能地列支當(dāng)期費(fèi)用，預(yù)計(jì)可能發(fā)生的損失，減少應(yīng)交所得稅和合法遞延納稅時(shí)間來(lái)獲得稅收利益。通常做法是： 1）已發(fā)生費(fèi)用及時(shí)核銷入帳，如已發(fā)生的壞帳、存貨盤虧及毀損的合理部分都應(yīng)及早列...

科技人員占比不低于 10% 是硬性指標(biāo)，企業(yè)需建立動(dòng)態(tài)管理機(jī)制。明確界定科技人員范圍，避免將行政、后勤等非技術(shù)崗位人員錯(cuò)誤統(tǒng)計(jì)；對(duì)于兼職、臨時(shí)聘用人員，要規(guī)范考勤記錄和工作成果證明。某互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)因兼職技術(shù)顧問(wèn)工作時(shí)間未達(dá) 183 天被扣除相應(yīng)人數(shù)，導(dǎo)致科技人員...

費(fèi)用列支是應(yīng)納稅所得額的遞減因素。在稅法允許的范圍內(nèi)，應(yīng)盡可能地列支當(dāng)期費(fèi)用，減少應(yīng)繳納的所得稅，合法遞延納稅時(shí)間來(lái)獲得稅收利益。 企業(yè)所得稅法允許稅前扣除的費(fèi)用劃分為三類：一是允許據(jù)實(shí)全額扣除的項(xiàng)目，包括合理的工資薪金支出，企業(yè)依照法律、行政法規(guī)有關(guān)規(guī)定提...

企業(yè)所得稅法規(guī)定的銷售方式及收入實(shí)現(xiàn)時(shí)間的確認(rèn)包括以下幾種情況：一是直接收款銷售方式，以收到貨款或者取得索款憑證，并將提貨單交給買方的當(dāng)天為收入的確認(rèn)時(shí)間。二是托收承付或者委托銀行收款方式，以發(fā)出貨物并辦好托收手續(xù)的當(dāng)天為確認(rèn)收入時(shí)間。三是賒銷或者分期收款銷售...

在有些情況下，企業(yè)可以通過(guò)合理利用企業(yè)的組織形式，對(duì)企業(yè)的納稅情況進(jìn)行籌劃。例如，企業(yè)所得稅法合并后，遵循國(guó)際慣例將企業(yè)所得稅以法人作為界定納稅人的標(biāo)準(zhǔn)，原內(nèi)資企業(yè)所得稅核算的標(biāo)準(zhǔn)不再適用，同時(shí)規(guī)定不具有法人資格的分支機(jī)構(gòu)應(yīng)匯總到總機(jī)構(gòu)統(tǒng)一納稅。不同的組織形式...

財(cái)務(wù)費(fèi)用作為抵稅項(xiàng)目可在稅前列支，企業(yè)也就可以少納所得稅。而發(fā)行支付給股東的股利卻是由稅后利潤(rùn)支付的，較發(fā)行方案要多納所得稅。因此，企業(yè)籌資時(shí)在不違反國(guó)家經(jīng)濟(jì)政策的前提下，可通過(guò)稅收籌劃既能實(shí)現(xiàn)資金的籌措又可達(dá)到節(jié)稅增資的目的。當(dāng)然，應(yīng)該注意到，在籌資決策的稅...

在企業(yè)運(yùn)營(yíng)過(guò)程中，加強(qiáng)內(nèi)部控制與審計(jì)機(jī)制對(duì)于保障合規(guī)賬的實(shí)現(xiàn)有著舉足輕重的作用。合理的流程設(shè)計(jì)是內(nèi)部控制的要素之一，它貫穿于企業(yè)財(cái)務(wù)活動(dòng)的各個(gè)環(huán)節(jié)。例如，在采購(gòu)流程中，要從需求提出、供應(yīng)商選擇、采購(gòu)合同簽訂，到貨物驗(yàn)收、款項(xiàng)支付等步驟，都設(shè)定明確且嚴(yán)謹(jǐn)?shù)牟僮饕?guī)...

有限責(zé)任公司的優(yōu)點(diǎn)有：1、設(shè)立程序簡(jiǎn)便；2、便于股東對(duì)公司的監(jiān)控;公司秘密不易泄漏；3、股權(quán)集中，有利于增強(qiáng)股東的責(zé)任心。有限責(zé)任公司的缺點(diǎn)：1、只有發(fā)起人集資方式籌集資金，且人數(shù)有限，不利于資本大量集中；2、股東股權(quán)的轉(zhuǎn)讓受到嚴(yán)格的限制，資本流動(dòng)性差，不利于...

高新企業(yè)的Nucleus競(jìng)爭(zhēng)力在于持續(xù)的研發(fā)創(chuàng)新能力，認(rèn)定成功后，企業(yè)不能松懈研發(fā)投入。應(yīng)制定長(zhǎng)期的研發(fā)戰(zhàn)略規(guī)劃，圍繞Nucleus業(yè)務(wù)領(lǐng)域，持續(xù)開(kāi)展新技術(shù)、新產(chǎn)品、新工藝的研發(fā)項(xiàng)目立項(xiàng)。在研發(fā)過(guò)程中，嚴(yán)格按照研發(fā)費(fèi)用歸集范圍進(jìn)行核算，建立規(guī)范的研發(fā)費(fèi)用輔助賬...

稅務(wù)問(wèn)題一直是企業(yè)運(yùn)營(yíng)中的重點(diǎn)與難點(diǎn)。代理記賬公司擁有專業(yè)的稅務(wù)團(tuán)隊(duì)，他們熟悉國(guó)家稅收政策的動(dòng)態(tài)變化，能夠幫助企業(yè)優(yōu)化稅務(wù)流程。在稅務(wù)申報(bào)方面，代理記賬人員會(huì)嚴(yán)格按照稅法規(guī)定的時(shí)間和要求，準(zhǔn)確填寫各類稅務(wù)申報(bào)表，避免因申報(bào)錯(cuò)誤或逾期而產(chǎn)生的罰款和信用損失。同時(shí)...

股權(quán)比例、公司管理、公司決策股權(quán)是一種基于投資而產(chǎn)生的所有權(quán)。公司管理權(quán)來(lái)源于股權(quán)或基于股權(quán)的授權(quán)。公司決策來(lái)源于股權(quán)，同時(shí)又影響公司管理的方向與規(guī)模。股東只要有投資，就會(huì)產(chǎn)生一定的決策權(quán)利，差別在于決策參與程度和影響力?？毓晒蓶|取得決策權(quán)的股東是法律上的控股...

許多企業(yè)存在財(cái)務(wù)制度不健全的問(wèn)題，這可能導(dǎo)致財(cái)務(wù)工作混亂、財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)增加。代理記賬公司在為企業(yè)提供服務(wù)的過(guò)程中，會(huì)幫助企業(yè)建立健全財(cái)務(wù)制度。從財(cái)務(wù)人員的崗位職責(zé)劃分到財(cái)務(wù)流程的規(guī)范，從原始憑證的審核到財(cái)務(wù)報(bào)表的編制與報(bào)送，都制定詳細(xì)的制度和流程。通過(guò)規(guī)范財(cái)務(wù)制度...

近一年銷售收入小于 5000 萬(wàn)元（含）的企業(yè)，近三個(gè)會(huì)計(jì)年度研究開(kāi)發(fā)費(fèi)用總額占同期銷售收入總額的比例務(wù)必不低于 5%。這一要求旨在激勵(lì)中小企業(yè)加大研發(fā)投入力度，提升自身創(chuàng)新能力。中小企業(yè)雖規(guī)模相對(duì)較小，但通過(guò)持續(xù)的研發(fā)投入，能夠在細(xì)分市場(chǎng)實(shí)現(xiàn)技術(shù)突破，開(kāi)發(fā)出...

文化創(chuàng)意企業(yè)的版權(quán)收入是重要的經(jīng)濟(jì)來(lái)源，其核算具有專業(yè)性和復(fù)雜性。代理記賬機(jī)構(gòu)熟悉文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)的財(cái)務(wù)特點(diǎn)，協(xié)助企業(yè)準(zhǔn)確核算版權(quán)收入。根據(jù)版權(quán)的授權(quán)方式、使用期限、分成比例等因素，合理確認(rèn)版權(quán)收入的實(shí)現(xiàn)時(shí)間和金額。例如，對(duì)于一次性授權(quán)的版權(quán)，在收到授權(quán)費(fèi)用時(shí)確認(rèn)...

納稅籌劃的主要內(nèi)容 （一）避稅籌劃 是指納稅人采用非違法手段（即表面上符合稅法條文但實(shí)質(zhì)上違背立法精神的手段），利用稅法中的漏洞、空白獲取稅收利益的籌劃。納稅籌劃既不違法也不合法，與納稅人不尊重法律的偷逃稅有著本質(zhì)區(qū)別。國(guó)家只能采取反避稅措施加以控制（即不...

教育培訓(xùn)企業(yè)學(xué)費(fèi)收入是主要收入來(lái)源，規(guī)范學(xué)費(fèi)收入管理至關(guān)重要。代理記賬機(jī)構(gòu)協(xié)助教育培訓(xùn)企業(yè)建立完善的學(xué)費(fèi)收入管理制度，準(zhǔn)確記錄學(xué)生的報(bào)名信息、繳費(fèi)金額、繳費(fèi)方式等。根據(jù)課程的授課進(jìn)度，合理確認(rèn)學(xué)費(fèi)收入，避免提前或滯后確認(rèn)收入導(dǎo)致財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)失真。同時(shí)，加強(qiáng)對(duì)退費(fèi)情...

需要強(qiáng)調(diào)的是，稅收籌劃必須在合法合規(guī)的前提下進(jìn)行。納稅人在進(jìn)行稅收籌劃時(shí)，必須遵守國(guó)家稅收法規(guī)，不得利用漏洞和違法手段進(jìn)行避稅行為。合法合規(guī)的稅收籌劃是為了合理利用稅收政策，而不是為了逃避納稅責(zé)任。因此，納稅人在進(jìn)行稅收籌劃時(shí)，應(yīng)當(dāng)咨詢專業(yè)的稅務(wù)顧問(wèn)，確?；I劃...