該規(guī)定在法律上將股權繼承和股東資格繼承作了區(qū)分，之前的法律及實務均未將股權和股東資格的繼承分離。由于股權具有財產(chǎn)和人身的雙重屬性，如果不將股權的財產(chǎn)屬性和人身屬性區(qū)分，在發(fā)生繼承時，繼承人（可能一個，也可能很多人，可能包括限制民事行為能力人甚至無民事行為能力人）自然成為股東，很容易打破原先股東的平衡，破壞公司的治理結構，這與有限公司人合性的特征不符。本條規(guī)定，將股權財產(chǎn)性權利的繼承和股東資格的繼承相區(qū)分，自然人股東的合法繼承人可以繼承股權和股東資格，但允許公司章程另作規(guī)定，即公司章程可以規(guī)定繼承人不能取得股東資格。河東區(qū)業(yè)內人士告訴你起草公司章程推薦六行眾通！北辰區(qū)怎樣起草公司章程找六行眾通

《公司法》第105條規(guī)定：股東大會選舉董事、監(jiān)事，可以依照公司章程的規(guī)定或者股東大會的決議，實行累積投票制。本法所稱累積投票制，是指股東大會選舉董事或者監(jiān)事時，每一股份擁有與應選董事或者監(jiān)事人數(shù)相同的表決權，股東擁有的表決權可以集中使用。累積投票制限制了大股東對董事、監(jiān)事選舉過程的力，有助于股份公司中小股東在董事會中推舉代言人，以維護其權益?！豆痉ā芬?guī)定是否采用該制度需由章程規(guī)定或股東大會決議，相比股東大會的決議，章程的規(guī)定無疑更具穩(wěn)定性，能防范大股東為自身利益隨意決定是否采用累積投票制。因此，中小股東應當在創(chuàng)立大會審議公司章程時就注意到該制度，要求采用，以免事后陷于不利境地。寶坻區(qū)如何起草公司章程河西區(qū)業(yè)內人士告訴你起草公司章程就找六行眾通！

修改情況有下列情形之一的，公司應當修改音程:(一)《公司法》或有關法律、行政法規(guī)修改后，章程規(guī)定的事項與修改后的法律、行政法規(guī)的規(guī)定相抵觸;(二)公司的情況發(fā)生變化，與章程記載的事項不一致;(三)股東大會決定修改音程。根據(jù)我國《公司法》的規(guī)定，公司音程的修改應依照以下程序進行:由公司董事會作出修改公司章程的決議，并提出章程修改草案。股東會對音程修改條款進行表決。有限責任公司修改公司章程，須經(jīng)三分之二以上表決權的股東通過:股份有限公司修改音程，須經(jīng)出席股東大會的股東所持表決權的三分之二以上通過。

公司章程修改在實踐中容易出現(xiàn)的問題 1、大股東濫用“資本多數(shù)決”，損害小股東利益 修改公司章程屬于特別決議事項之一，即必須經(jīng)岱表三分之二以上表決權的股東同意方能通過，及所謂的“資本多數(shù)決”的原則。資本多數(shù)決原則是民主表決機制在公司領域的應用。它以“一股一權”為基礎，體現(xiàn)了股東形式平等原則，是股東形式平等原則的必然邏輯延伸。該原則雖然在一定程度上能促進公司決策變得高交?，但實質上這種規(guī)則使得具有?空制權的大股東在股東(大)會中處于支配地位，導致其意志常常上升為公司意志，從而對公司和小股東的利益產(chǎn)生一定的約束力或影響力。可見，資本多數(shù)決導源于股東平等原則，卻又因內在的缺陷導致其易被大股東濫用，從而妨礙股東實質平等的實現(xiàn)。因此，“資本多數(shù)決”原則只實現(xiàn)了股東的形式平等，而并不能體現(xiàn)股東實質上的平等，實質上甚至可能使得股東民主的基礎喪失。河東區(qū)業(yè)內人員推薦的起草公司章程就找六行眾通！

公司音程的內容即公司音程記載的事項。依據(jù)我國《公司法》第81條的規(guī)定，股份有限公司的音程包括應當記載的事項多達12項，這體現(xiàn)了對股份有限公司的嚴格 。這12項規(guī)定的內容包括:公司名稱和住所;公司經(jīng)營范圍;公司設立方式:公司股份總數(shù)、每股金額和注冊資本;發(fā)起人的姓名或名稱和認購的股份數(shù);股東的權利和義務;董事會的組成、職權、任期和議事規(guī)則;公司法定代表人:監(jiān)事會的組成、職權、任期和議事規(guī)則;公司 分配辦法:公司的解散事中與清算辦法:公司的通知和公告辦法;股東大會認為需要記載的其他事項。天津業(yè)內人員告訴你起草公司章程只選六行眾通！寶坻區(qū)起草公司章程只選六行眾通

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《公司法》第75條規(guī)定：自然人股東死亡后，其合法繼承人可以繼承股東資格；但是，公司章程另有規(guī)定的除外。創(chuàng)始股東應該在章程中對此早作規(guī)定。如果是家族式企業(yè)，可以允許繼承人取得股東資格，如果是非家族式企業(yè)，建議盡量規(guī)定股東的繼承人不能取得公司股東資格，畢竟，繼承人是否適合做公司股東具有不可預測性。公司章程既可以粗線條式規(guī)定繼承人不能取得股東資格，也可以詳細規(guī)定繼承人在什么情況下（如未成年，如喪失民事行為能力等）不能取得股東資格。在規(guī)定繼承人不能取得股東資格時，應當就繼承的股權如何處理進行明確，包括處理的方式、作價等。北辰區(qū)怎樣起草公司章程找六行眾通

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