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蘇州市高新技術(shù)企業(yè)培育新三年行動方案（2021～2023年） 為深入實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略，進一步強化企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新主體地位，提升企業(yè)自主創(chuàng)新能力，推進我市高新技術(shù)企業(yè)培育工作，壯大高新技術(shù)企業(yè)集群，特制定本行動方案。一、指導思想以增強企業(yè)自主創(chuàng)新能力為**，引導支持企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展，繼續(xù)組織實施高新技術(shù)企業(yè)培育計劃，加大高新技術(shù)企業(yè)培育力度，形成以高新技術(shù)企業(yè)為**的創(chuàng)新型企業(yè)集群，為我市經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展提供有力支撐。二、主要目標鼓勵高新技術(shù)企業(yè)培育庫（以下簡稱高企培育庫）入庫企業(yè)加強技術(shù)創(chuàng)新，積極獲取和維護知識產(chǎn)權(quán)，有效提升以發(fā)明專利為主的**自主知識產(chǎn)權(quán)產(chǎn)出，加快高新技術(shù)產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)化。將高...

三）修訂高企培育實施細則。修訂完善《蘇州市高新技術(shù)企業(yè)培育實施細則》，根據(jù)年度科技創(chuàng)新專項資金預(yù)算，從2021年起，對市級高企培育庫新入庫企業(yè)，給予比較高5萬元的獎補；對在蘇州市申報，且***獲得國家高新技術(shù)企業(yè)認定的企業(yè)，給予比較高15萬元的獎補；對于曾經(jīng)獲得國家高新技術(shù)企業(yè)認定，在蘇州市重新申報再次獲得國家高新技術(shù)企業(yè)認定的企業(yè)，給予比較高5萬元的獎補。各區(qū)企業(yè)的獎補資金由市級財政承擔，各縣級市企業(yè)的獎補資金由各縣級市承擔。鼓勵各市、區(qū)科技部門會同同級財政、稅務(wù)部門進一步完善本地高新技術(shù)企業(yè)培育扶持政策，營造高新技術(shù)企業(yè)良好發(fā)展環(huán)境。（責任單位：市科技局、市財政局、市稅務(wù)局，各市、區(qū)**<...

蘇州市高新技術(shù)企業(yè)培育新三年行動方案（2021～2023年）三、重點任務(wù) 六）加強創(chuàng)新企業(yè)源頭培育。引導科技創(chuàng)新載體圍繞產(chǎn)業(yè)和企業(yè)需求開展應(yīng)用技術(shù)研究，將研發(fā)成果與市場服務(wù)、企業(yè)孵化衍生、成果轉(zhuǎn)化等密切相連，努力使科技創(chuàng)新載體成為創(chuàng)新型企業(yè)的發(fā)源地。引導科技創(chuàng)業(yè)孵化載體圍繞各類科技企業(yè)成長需求，提供物理空間、共享設(shè)施和專業(yè)化服務(wù)，促進科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化，成為培育科技型中小企業(yè)和高新技術(shù)企業(yè)的搖籃。在招商引資過程中，加強科技、招商等部門的合作與溝通，努力招引適合蘇州產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要的高新技術(shù)企業(yè)，對有望成為高新技術(shù)企業(yè)的項目給予針對性政策輔導和***支持，共同推動科技型企業(yè)向蘇州集聚。（責任...

高企和雙軟有什么不同?高企和雙軟區(qū)別在哪里? 申報內(nèi)容不同:要想研究透徹雙軟認證和高新認證的區(qū)別有哪些，那么我們首先就需要了解清楚其具體內(nèi)容指的是什么。其中，雙軟認證是指軟件產(chǎn)品評估和軟件企業(yè)評估;企業(yè)申請雙軟認證除了獲得軟件企業(yè)和軟件產(chǎn)品的認證資質(zhì)，同時也是對企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)的一種保護方式，更可以讓企業(yè)享受國家提供給軟件行業(yè)的稅收優(yōu)惠政策。而高新認證是指通過科學技術(shù)或者科學發(fā)明在新領(lǐng)域中的發(fā)展，或者在原有領(lǐng)域中革新的企業(yè)。主要是規(guī)劃、引導企業(yè)的生產(chǎn)、科研、日常制度等規(guī)范化，符合國家相關(guān)戰(zhàn)略思路。 不應(yīng)將試運行銷售相關(guān)收入抵消相關(guān)成本后的凈額沖減研發(fā)支出。高企認定專項審計工作中，對該規(guī)定...

第六條對于上年度服務(wù)收入超過100萬元且服務(wù)蘇州企業(yè)30家以上的科技服務(wù)機構(gòu)給予收入的3%獎勵，比較高不超過10萬元，已獲得上級后補助資金的不重復支持。第七條鼓勵科技服務(wù)機構(gòu)開展資質(zhì)認定，提升服務(wù)能力。對獲得省級認定的一次性給予20萬元獎勵，獲得**認定的一次性給予50萬元獎勵（逐級獲得認定的，獎勵差額部分）。第八條鼓勵科技服務(wù)機構(gòu)做大做強，政策頒布實行后新設(shè)立的科技服務(wù)機構(gòu)年服務(wù)收入***超過1000萬元、2000萬元和5000萬元的機構(gòu)分別給予10萬元、20萬元、50萬元的獎勵（逐級獲得的，獎勵差額部分）。第九條鼓勵科技服務(wù)機構(gòu)加強機構(gòu)備案。對新通過蘇州市科技服務(wù)機構(gòu)備案并按要求在省科技服...

情形十三因企業(yè)經(jīng)營活動、戰(zhàn)略調(diào)整致使高新技術(shù)產(chǎn)品與企業(yè)申請時發(fā)生完全變化等，存在被取消高新技術(shù)企業(yè)資格的風險。情形十四未建立研發(fā)費用專賬管理，或者專賬管理不達標，存在被取消高新技術(shù)企業(yè)資格的風險。情形十五財務(wù)管理不規(guī)范，季報、年報填寫的數(shù)據(jù)不符合高新技術(shù)企業(yè)體系要求，有偷稅漏稅行為等，存在被取消高新技術(shù)企業(yè)資格的風險。參考政策根據(jù)《高新技術(shù)企業(yè)認定管理辦法》(國科發(fā)火[2016]32號)第十九條，已認定的高新技術(shù)企業(yè)有下列行為之一的，由認定機構(gòu)取消其高新技術(shù)企業(yè)資格:(一）在申請認定過程中存在嚴重弄虛作假行為的;(二)發(fā)生重大安全、重大質(zhì)量事故或有嚴重環(huán)境違法行為的;(三）未按期報告與認定條件...

2022年度蘇州高新區(qū)高新技術(shù)企業(yè)培育入庫工作要求 （一）申報企業(yè)要切實履行主體責任，須對申報材料的真實性以及資金使用管理作出承諾，嚴禁任何形式的弄虛作假行為。同時，企業(yè)要自覺接受科技、財政、審計、監(jiān)察等部門的監(jiān)督監(jiān)察，嚴格執(zhí)行財務(wù)規(guī)章制度和會計核算辦法。 （二）各功能片區(qū)科技部門要高度重視，強化風險意識、責任意識，切實強化審核推薦責任，對入庫企業(yè)申報材料真實性嚴格把關(guān)；對入庫企業(yè)、出庫企業(yè)的合規(guī)性嚴格審核，嚴禁審核走過場、流于形式。如有必要，可實地核實企業(yè)申報信息，確保符合相關(guān)規(guī)定，并作出承諾。 （三）各功能片區(qū)科技部門在組織入庫企業(yè)申報、推薦上報時要確保申報工作的公正...

蘇州市高新技術(shù)企業(yè)培育新三年行動方案（2021～2023年）三、重點任務(wù) （十）加強科技金融支持。按照《蘇州市市級科技***風險補償項目實施細則》，與各銀行分支機構(gòu)簽署新一輪蘇州市市級科技***風險補償項目合作協(xié)議，重點開展“一行一品牌”產(chǎn)品創(chuàng)新，通過擴大政策惠及面、優(yōu)化差異化的風險補償體系，持續(xù)做優(yōu)蘇州市科技金融生態(tài)圈。修訂《蘇州市市級科技***風險補償項目實施細則》，實現(xiàn)風險補償各板塊全覆蓋。推動各板塊科技部門設(shè)立天使投資基金，支持蘇州市天使母基金向各板塊科技部門設(shè)立的天使投資基金出資，努力形成科技部門招引質(zhì)量初創(chuàng)企業(yè)，集聚創(chuàng)新資源的重要抓手。鼓勵高新技術(shù)企業(yè)利用知識產(chǎn)權(quán)質(zhì)押獲取...

蘇州市高新技術(shù)企業(yè)培育新三年行動方案（2021～2023年）四、保障措施 （十三）部門聯(lián)合加速專利審查。加強知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)，幫助企業(yè)優(yōu)化知識產(chǎn)權(quán)布局，不斷促進高質(zhì)量知識產(chǎn)權(quán)產(chǎn)出。對高新技術(shù)企業(yè)和高企培育庫入庫企業(yè)的專利申請，符合**預(yù)審相關(guān)規(guī)定的，鼓勵進入**快速審查通道，共同幫助相關(guān)領(lǐng)域企業(yè)縮短審查周期，盡快實現(xiàn)成果“**化”。構(gòu)建多元化立體保護網(wǎng)絡(luò)，完善知識產(chǎn)權(quán)**援助工作體系，對高新技術(shù)企業(yè)和高企培育庫入庫企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)**給予重點支持。加大知識產(chǎn)權(quán)培訓力度，提高企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)制度運用能力。（十四）加強引導社會中介機構(gòu)。加強對會計師事務(wù)所、知識產(chǎn)權(quán)代理機構(gòu)和企業(yè)申報服務(wù)機構(gòu)等中介服務(wù)...

第五章其他相關(guān)政策支持第十一條對獲批國家和省級科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)**人才計劃的，給予承擔單位比較高150萬元獎勵，對獲批省雙創(chuàng)團隊的，按照上級經(jīng)費給予1:1獎勵。對獲批姑蘇創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)**人才計劃（含姑蘇重大創(chuàng)新團隊）的，按照上級文件和現(xiàn)行財政體制進行分級承擔。對同時列入省雙創(chuàng)團隊、省雙創(chuàng)人才、姑蘇創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)**人才計劃、蘇州高新區(qū)科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)**人才計劃等各級**人才計劃的，從高不重復支持。區(qū)科創(chuàng)局根據(jù)上年度人才獲批情況直接認定。第十二條立項項目還可以享受以下扶持政策：1.創(chuàng)業(yè)股權(quán)投資。根據(jù)項目需求，經(jīng)論證審批后，可由高新區(qū)風險投資基金對項目給予不超過500萬元的股權(quán)投資，也可參照其他投資機構(gòu)跟進投資。...

七、高新技術(shù)產(chǎn)品(服務(wù))收入是指通過研發(fā)和相關(guān)技術(shù)創(chuàng)新活動，取得的產(chǎn)品(服務(wù))收入與技術(shù)性收入的總和。產(chǎn)品(服務(wù)）收入與技術(shù)性收入中的“技術(shù)服務(wù)收入”兩項指標，應(yīng)當如何正確列報?答:高新技術(shù)產(chǎn)品(服務(wù)）收入明細表的編制，以申報企業(yè)執(zhí)行的會計準則或會計制度確定的高新技術(shù)產(chǎn)品(服務(wù))收入會計信息為基礎(chǔ)。通常情況下，產(chǎn)品(服務(wù)）收入取數(shù)于申報企業(yè)賬務(wù)系統(tǒng)核算反映的“主營業(yè)務(wù)收入”中產(chǎn)品(服務(wù)）收入;技術(shù)性收入中“技術(shù)服務(wù)收入”取數(shù)于申報企業(yè)賬務(wù)系統(tǒng)核算反映的“主營業(yè)務(wù)收入”中產(chǎn)品(服務(wù))收入;技術(shù)性收入中“技術(shù)服務(wù)收入”取數(shù)于申報企業(yè)賬務(wù)系統(tǒng)核算反映的“其他業(yè)務(wù)收入”中技術(shù)服務(wù)收入。在實務(wù)中，有的申...

蘇州市高新技術(shù)企業(yè)培育新三年行動方案（2021～2023年）三、重點任務(wù) （十）加強科技金融支持。按照《蘇州市市級科技***風險補償項目實施細則》，與各銀行分支機構(gòu)簽署新一輪蘇州市市級科技***風險補償項目合作協(xié)議，重點開展“一行一品牌”產(chǎn)品創(chuàng)新，通過擴大政策惠及面、優(yōu)化差異化的風險補償體系，持續(xù)做優(yōu)蘇州市科技金融生態(tài)圈。修訂《蘇州市市級科技***風險補償項目實施細則》，實現(xiàn)風險補償各板塊全覆蓋。推動各板塊科技部門設(shè)立天使投資基金，支持蘇州市天使母基金向各板塊科技部門設(shè)立的天使投資基金出資，努力形成科技部門招引質(zhì)量初創(chuàng)企業(yè)，集聚創(chuàng)新資源的重要抓手。鼓勵高新技術(shù)企業(yè)利用知識產(chǎn)權(quán)質(zhì)押獲取...

第二章 支持大院大所提升服務(wù)能力第六條支持院所建設(shè)新型研發(fā)機構(gòu)。對建設(shè)期內(nèi)的新型研發(fā)機構(gòu)分期分檔給予比較高1000萬元的支持。對已建的新型研發(fā)機構(gòu)，根據(jù)上年度非財政經(jīng)費支持的研發(fā)投入給予比較高20%的補助，每家院所每年比較高500萬元。第七條鼓勵院所高質(zhì)量發(fā)展。每年對建設(shè)期滿院所進行專項評估，根據(jù)評估結(jié)果擇優(yōu)給予獎勵，不超過5家，每家比較高50萬元。每年評選蘇州高新區(qū)大院大所先進個人，不超過5人，給予獲評者比較高10萬元獎勵。高新技術(shù)企業(yè)的政策補貼是什么樣的？姑蘇區(qū)知識產(chǎn)權(quán)高新技術(shù)企業(yè)推廣蘇州高新區(qū)科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)**人才計劃實施辦法第五條 **人才（團隊）（二）創(chuàng)業(yè)**人才（**、孵化）一般應(yīng)具...

（六）加強創(chuàng)新企業(yè)源頭培育。引導科技創(chuàng)新載體圍繞產(chǎn)業(yè)和企業(yè)需求開展應(yīng)用技術(shù)研究，將研發(fā)成果與市場服務(wù)、企業(yè)孵化衍生、成果轉(zhuǎn)化等密切相連，努力使科技創(chuàng)新載體成為創(chuàng)新型企業(yè)的發(fā)源地。引導科技創(chuàng)業(yè)孵化載體圍繞各類科技企業(yè)成長需求，提供物理空間、共享設(shè)施和專業(yè)化服務(wù)，促進科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化，成為培育科技型中小企業(yè)和高新技術(shù)企業(yè)的搖籃。在招商引資過程中，加強科技、招商等部門的合作與溝通，努力招引適合蘇州產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要的高新技術(shù)企業(yè)，對有望成為高新技術(shù)企業(yè)的項目給予針對性政策輔導和***支持，共同推動科技型企業(yè)向蘇州集聚。（責任單位：市科技局、市發(fā)改委、市工信局、市商務(wù)局，各市、區(qū)**<管委會>）高新技術(shù)企業(yè)...

蘇州高新區(qū)科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)**人才計劃實施辦法蘇高新管〔2020〕59號***章總則***條為高水平打造創(chuàng)新**發(fā)展示范區(qū)，開放再出發(fā)，做強科技創(chuàng)新主陣地，加快引進、集聚科技人才來蘇州高新區(qū)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，助推我區(qū)經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展，結(jié)合區(qū)域?qū)嶋H，制定本實施辦法。第二條蘇州高新區(qū)科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)**人才計劃圍繞新一代信息技術(shù)、新能源、大健康、大數(shù)據(jù)和**制造等產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域，大力引進高層次科技**人才（團隊）來蘇州高新區(qū)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，切實提升區(qū)域科技人才綜合競爭力。第三條科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)**人才分為兩大類別：前列**人才（團隊）、**人才（團隊）。其中，前列**人才（團隊）分為三類：重大創(chuàng)新團隊；諾貝爾獎獲得者、海內(nèi)外院...

蘇州高新區(qū)科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)**人才計劃實施辦法第五條 **人才（團隊）（二）創(chuàng)業(yè)**人才（**、孵化）一般應(yīng)具有碩士及以上學歷學位，掌握項目相關(guān)**技術(shù)，具有自主知識產(chǎn)權(quán)，且技術(shù)成果達到國際先進或國內(nèi)**水平，主導產(chǎn)品具有較好的市場前景和產(chǎn)業(yè)化潛力。人才為企業(yè)的主要負責人和主要股東，股權(quán)占比一般不低于20%或為企業(yè)***大自然人股東，實繳貨幣出資不低于100萬元。人才應(yīng)為近年來蘇州高新區(qū)，擬在高新區(qū)成立企業(yè)或企業(yè)于近年內(nèi)設(shè)立。高新技術(shù)企業(yè)申報的注意事項有哪些？虎丘區(qū)本地高新技術(shù)企業(yè)認真負責第八條**人才（團隊）（一）項目經(jīng)費1.重點創(chuàng)新團隊：根據(jù)評審結(jié)果，給予400萬元、500萬元、600萬元項目...

注意①高技術(shù)領(lǐng)域注意提供技術(shù)服務(wù)合同和技術(shù)服務(wù)收入發(fā)票;②以軟件著作權(quán)作為知識產(chǎn)權(quán)和成果轉(zhuǎn)化評分的,特別是有軟件產(chǎn)品的，要注意提供”相應(yīng)軟件著作權(quán)的軟件產(chǎn)品運行界面進行截圖展示”作為附件;③依據(jù)PS歸集的產(chǎn)品，要在附件中注意提供代表性合同和票據(jù)。張PS表都要有代表性的合同和票據(jù)。)(必須在2019-2021三年內(nèi))。六企業(yè)職工總數(shù)和科技人員占比說明1、企業(yè)職工總數(shù)和科技人員占比情況說明(2021);2、企業(yè)科技人員占比統(tǒng)計表(注意按12個月統(tǒng)計)(2021);3、企業(yè)科技人員花名冊(2021);4、2021年3/6/9/12月購買社保證明(地稅系統(tǒng)截圖證明)。請問申報高企找到代理服務(wù)機構(gòu)收取的...

蘇州市高新技術(shù)企業(yè)培育新三年行動方案（2021～2023年）指導思想以增強企業(yè)自主創(chuàng)新能力為**，引導支持企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展， 繼續(xù)組織實施高新技術(shù)企業(yè)培育計劃，加大高新技術(shù)企業(yè)培育力度，形成以高新技術(shù)企業(yè)為**的創(chuàng)新型企業(yè)集群，為我市經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展提供有力支撐。 主要目標鼓勵高新技術(shù)企業(yè)培育庫（以下簡稱高企培育庫）入庫企業(yè)加強技術(shù)創(chuàng)新，積極獲取和維護知識產(chǎn)權(quán)，有效提升以發(fā)明專利為主的**自主知識產(chǎn)權(quán)產(chǎn)出，加快高新技術(shù)產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)化。將高 新技術(shù)企業(yè)數(shù)量作為高質(zhì)量發(fā)展、質(zhì)量強市、富民增收等考核的重要指標，進一步強化目標任務(wù)，完善工作機制，系統(tǒng)推進高新技術(shù)企業(yè)培育工作。2021 年，力爭有效高新...

第二章生活及醫(yī)療保障第五條院所平臺管理團隊經(jīng)區(qū)組織部（人才辦）、科創(chuàng)局認定，可參照《“智匯蘇高新”高層次人才電子服務(wù)卡實施辦法》，申領(lǐng)高層次人才電子服務(wù)卡，在醫(yī)療服務(wù)、安居保障、子女入學等方面享受等同于高層次人才的優(yōu)惠待遇。-46--47-第六條醫(yī)療服務(wù)1.享受醫(yī)療“綠色通道”。持卡人才享受區(qū)內(nèi)各醫(yī)院（科技城醫(yī)院、高新區(qū)人民醫(yī)院、蘇州第七人民醫(yī)院、蘇州明基醫(yī)院）就醫(yī)“綠色通道”，優(yōu)先享受門診、急診、住院、出診、專家會診等服務(wù)。2.可在蘇州科技城醫(yī)院享受每年一次**健康體檢。3.與社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心家庭醫(yī)生簽約，并配備蘇州科技城醫(yī)院健康咨詢專家顧問團隊，為持卡人才提供健康管理和咨詢服務(wù)。第七條安居...

4.創(chuàng)新人才引進模式。鼓勵與海外高校、大院大所共建聯(lián)合實驗室、國際人才“飛地”，設(shè)立聯(lián)合研究基金等，用好用活海外人才，探索將其中的全職高層次人才納入?yún)^(qū)級人才申報對象。鼓勵設(shè)立博士后工作站的大院大所與國內(nèi)外前列科研機構(gòu)聯(lián)合培養(yǎng)，吸引更多***博士來區(qū)從事博士后研究。5.支持設(shè)立科技孵化載體。鼓勵區(qū)內(nèi)高校、大院大所設(shè)立科技孵化載體，對新認定的**、省級、區(qū)級科技企業(yè)孵化器（專業(yè)孵化器），分別給予200萬元、150萬元、100萬元的一次性獎勵。逐級獲得認定的，獎勵差額部分。對設(shè)立離岸孵化器的院所，每年根據(jù)市級以上人才、高企等績效評估給予比較高50萬元獎勵。申報2023年度高新技術(shù)企業(yè)認定?吳中區(qū)專業(yè)...

近日，有多家非高新技術(shù)企業(yè)在創(chuàng)業(yè)板上市，且在科創(chuàng)板這種明確規(guī)定需要”硬技術(shù)“的板塊竟然也有一家定位非高新技術(shù)的企業(yè)上市！這究竟是怎么回事？為何非“高企”也可以在創(chuàng)業(yè)板及科創(chuàng)板上市？由此，我們把注冊制以來創(chuàng)業(yè)板、科創(chuàng)板上市的部分非高新技術(shù)企業(yè)作為經(jīng)典案例，分析總結(jié)了非高新技術(shù)企業(yè)也能在“雙創(chuàng)”板快上市的原因。1創(chuàng)業(yè)板、科創(chuàng)板對高新技術(shù)企業(yè)要求首先，我們需要清楚創(chuàng)業(yè)板及科創(chuàng)板兩個板塊的定位區(qū)別。根據(jù)**后的《創(chuàng)業(yè)板注冊管理辦法》第三條規(guī)定：“發(fā)行人申請*****發(fā)行上市，應(yīng)當符合創(chuàng)業(yè)板定位。創(chuàng)業(yè)板深入貫徹創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略，適應(yīng)發(fā)展更多依靠創(chuàng)新、創(chuàng)造、創(chuàng)意的大趨勢，主要服務(wù)成長型創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)企業(yè)，支持傳...

蘇州市高新技術(shù)企業(yè)培育新三年行動方案（2021～2023年） 一、指導思想以增強企業(yè)自主創(chuàng)新能力為**，引導支持企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展，繼續(xù)組織實施高新技術(shù)企業(yè)培育計劃，加大高新技術(shù)企業(yè)培育力度，形成以高新技術(shù)企業(yè)為**的創(chuàng)新型企業(yè)集群，為我市經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展提供有力支撐。二、主要目標鼓勵高新技術(shù)企業(yè)培育庫（以下簡稱高企培育庫）入庫企業(yè)加強技術(shù)創(chuàng)新，積極獲取和維護知識產(chǎn)權(quán)，有效提升以發(fā)明專利為主的**自主知識產(chǎn)權(quán)產(chǎn)出，加快高新技術(shù)產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)化。將高新技術(shù)企業(yè)數(shù)量作為高質(zhì)量發(fā)展、質(zhì)量強市、富民增收等考核的重要指標，進一步強化目標任務(wù)，完善工作機制，系統(tǒng)推進高新技術(shù)企業(yè)培育工作。2021年，力爭有效高...

2022年度蘇州市高新技術(shù)企業(yè)培育工作 一、市高新技術(shù)企業(yè)培育庫2022年度出庫工作各市、區(qū)科技部門負責出庫企業(yè)的審核工作。各地要加強對入庫企業(yè)的動態(tài)管理，并按照省、市有關(guān)規(guī)定，對入庫企業(yè)（包括2021年度通過高新技術(shù)企業(yè)認定的企業(yè)）進行核查，對有下列情況的入庫企業(yè)報請市科技局出庫或取消培育資格：1.出庫企業(yè)（1）2021年度通過高新技術(shù)企業(yè)認定的企業(yè)；（2）2019年度入庫至今尚未通過高新技術(shù)企業(yè)認定的企業(yè)；（3）發(fā)生重大變化（如分立、合并、重組以及經(jīng)營業(yè)務(wù)發(fā)生變化等）后不符合入庫條件的企業(yè)。2.取消培育資格企業(yè)在入庫申請過程中存在弄虛作假等違法違規(guī)行為的企業(yè)。各縣級市（區(qū)）科技部...

三）修訂高企培育實施細則。修訂完善《蘇州市高新技術(shù)企業(yè)培育實施細則》，根據(jù)年度科技創(chuàng)新專項資金預(yù)算，從2021年起，對市級高企培育庫新入庫企業(yè)，給予比較高5萬元的獎補；對在蘇州市申報，且***獲得國家高新技術(shù)企業(yè)認定的企業(yè)，給予比較高15萬元的獎補；對于曾經(jīng)獲得國家高新技術(shù)企業(yè)認定，在蘇州市重新申報再次獲得國家高新技術(shù)企業(yè)認定的企業(yè)，給予比較高5萬元的獎補。各區(qū)企業(yè)的獎補資金由市級財政承擔，各縣級市企業(yè)的獎補資金由各縣級市承擔。鼓勵各市、區(qū)科技部門會同同級財政、稅務(wù)部門進一步完善本地高新技術(shù)企業(yè)培育扶持政策，營造高新技術(shù)企業(yè)良好發(fā)展環(huán)境。（責任單位：市科技局、市財政局、市稅務(wù)局，各市、區(qū)**<...

蘇州高新區(qū)科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)**人才計劃實施辦法蘇高新管〔2020〕59號***章總則***條為高水平打造創(chuàng)新**發(fā)展示范區(qū)，開放再出發(fā)，做強科技創(chuàng)新主陣地，加快引進、集聚科技人才來蘇州高新區(qū)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，助推我區(qū)經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展，結(jié)合區(qū)域?qū)嶋H，制定本實施辦法。第二條蘇州高新區(qū)科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)**人才計劃圍繞新一代信息技術(shù)、新能源、大健康、大數(shù)據(jù)和**制造等產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域，大力引進高層次科技**人才（團隊）來蘇州高新區(qū)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，切實提升區(qū)域科技人才綜合競爭力。第三條科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)**人才分為兩大類別：前列**人才（團隊）、**人才（團隊）。其中，前列**人才（團隊）分為三類：重大創(chuàng)新團隊；諾貝爾獎獲得者、海內(nèi)外院...

高企申報誤區(qū)有哪些？國家高新技術(shù)企業(yè)認定許多企業(yè)都想申請，但是高企認定又有許多規(guī)定，這讓不少企業(yè)望而卻步，甚至步入誤區(qū)。那么在高企認定中，常見的誤區(qū)有哪些，企業(yè)應(yīng)該如何避免呢？***小編就將高企認定中常見的誤區(qū)總結(jié)歸納，希望對大家有所幫助！ 誤區(qū)七研究開發(fā)費用占比每年都要達標科技人員是指直接從事研發(fā)和相關(guān)技術(shù)創(chuàng)新活動，以及專門從事上述活動的管理和提供直接技術(shù)服務(wù)的，累計實際工作時間在183天以上的人員，包括在職、兼職和臨時聘用人員。評審認定要求標注科技人員工資崗位，來判斷該人員是否屬于科技人員，科技人員的崗位填寫可按市場調(diào)研和數(shù)據(jù)采集、樣品圖紙設(shè)計、樣品測試等按科研活動過程設(shè)定的崗位...

公司規(guī)模小可以申報2023年度高新技術(shù)企業(yè)認定嗎? 公司規(guī)模小可以申報2023年度高新技術(shù)企業(yè)認定嗎?根據(jù)《高新技術(shù)企業(yè)認定管理辦法》的相關(guān)規(guī)定，當前高新技術(shù)企業(yè)認定的主要要求有研發(fā)占比、資產(chǎn)增長率、銷售收入增長率、高新技術(shù)產(chǎn)品（服務(wù)）收入占比等。國家目前取消了在銷售收入中的硬性指標，改為了相關(guān)性的占比。也就是說高新技術(shù)企業(yè)的認定和公司的規(guī)模大小沒有關(guān)系，因為很多的中小型企業(yè)就是通過這樣的方式，獲取國家的優(yōu)惠政策，一步一步走向強大。只要公司各項占比能夠達到要求，就可以申請高新技術(shù)企業(yè)。 高新技術(shù)企業(yè)的獎勵是什么？吳江區(qū)補助高新技術(shù)企業(yè)問答知識為什么要設(shè)置輔助賬?在新政策下，研發(fā)費用加...

高企申報的誤區(qū)有哪些？國家高新技術(shù)企業(yè)認定許多企業(yè)都想申請，但是高企認定又有許多規(guī)定，這讓不少企業(yè)望而卻步，甚至步入誤區(qū)。那么在高企認定中，常見的誤區(qū)有哪些，企業(yè)應(yīng)該如何避免呢？***小編就將高企認定中常見的誤區(qū)總結(jié)歸納，希望對大家有所幫助！ 誤區(qū)六科技人員占比是評定前提條件，外聘人員不滿183天人工費不得計入研發(fā)費用科技人員是指直接從事研發(fā)和相關(guān)技術(shù)創(chuàng)新活動，以及專門從事上述活動的管理和提供直接技術(shù)服務(wù)的，累計實際工作時間在183天以上的人員，包括在職、兼職和臨時聘用人員。評審認定要求標注科技人員工資崗位，來判斷該人員是否屬于科技人員，科技人員的崗位填寫可按市場調(diào)研和數(shù)據(jù)采集、樣品...

蘇州市高新技術(shù)企業(yè)培育新三年行動方案（2021～2023年） 三、重點任務(wù)（一）加強高企培育組織領(lǐng)導。成立以**領(lǐng)導牽頭，相關(guān)部門組成的高新技術(shù)企業(yè)培育工作領(lǐng)導小組。建立定期交流溝通制度，細化培育工作年度目標任務(wù)，及時通報各市、區(qū)高新技術(shù)企業(yè)培育和認定情況。加強業(yè)務(wù)指導，提高企業(yè)對環(huán)境保護、安全生產(chǎn)、產(chǎn)品質(zhì)量的重視程度，共同做好企業(yè)服務(wù)工作。不定期召開高新條線碰頭會議，收集、總結(jié)、推廣高新技術(shù)企業(yè)培育的先進經(jīng)驗做法。（責任單位：市科技局） 計算凈資產(chǎn)增長率時，如何確定申報企業(yè)近三個會計年度年末凈資產(chǎn)?姑蘇區(qū)高新技術(shù)企業(yè)技術(shù)指導第五條 **人才（團隊）（四）創(chuàng)新**人才主要支持到蘇州高...

序號知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)評價指標分值1技術(shù)的先進程度≤82對主要產(chǎn)品（服務(wù)）在技術(shù)上發(fā)揮**支持作用≤83知識產(chǎn)權(quán)數(shù)量≤84知識產(chǎn)權(quán)獲得方式≤65（作為參考條件，**多加2分）企業(yè)參與編制國家標準、行業(yè)標準、檢測方法、技術(shù)規(guī)范的情況≤2（1）技術(shù)的先進程度A.高（7-8分）B.較高（5-6分）C.一般（3-4分）D.較低（1-2分）E.無（0分）（2）對主要產(chǎn)品（服務(wù)）在技術(shù)上發(fā)揮**支持作用A.強（7-8分）B.較強（5-6分）C.一般（3-4分）D.較弱（1-2分）E.無（0分）（3）知識產(chǎn)權(quán)數(shù)量A.1項及以上（Ⅰ類）（7-8分）B.5項及以上（Ⅱ類）（5-6分）C.3～4項（Ⅱ類）（3-4分）D...